内定辞退者に「おまえのせいで計画が狂った」　圧力、罵詈雑言…違法すれすれ (1/4ページ)

【プロが教える就活最前線】

　「おまえのせいで、育成計画が狂ったんだぞ。どうしてくれるんだ！？」

　内定辞退を告げた学生は、内定者リストおよび育成計画を見せられて、人事にこう言われました。

　内定辞退者に対する企業のこのような風当たりは、強くなる一方です。内定辞退は、職業を選ぶ権利を持つ学生にとって合法です。強制的に引き止められない企業は、違法すれすれの「引き止め」や「腹いせ」に走るようになりました。このような時代になった背景には、どのようなものがあるのでしょうか。

　近年は学生の大手志向が強くなった影響で、一部の企業に学生が集中しています。結果として、内定を獲得できない学生が増え、就職活動生の危機感をあおることになりました。さらに、リーマンショック後は「内定取り消し」という行為を企業が行ったため、企業への強い不信感が学生に募るようになりました。

　こうした状況は、就活のやり方をどう変えたでしょうか。リスクヘッジをしなくてはならなくなった学生は、数多くの企業を受け、数多くの内定を獲得するという行動に出ました。

つまり、質より量を求め始めたのです。そして…