シャープ、来春の新卒採用数を倍増　「鴻海の意向は聞いていない」

　経営再建中のシャープは１１日、来年春の新卒採用数を２８年春の実績（１５１人）の２倍弱の、２９０人とする計画を発表した。

　内訳は大卒２００人（今年度１２１人）、高卒９０人（同３０人）。シャープでは昨年に３２００人以上の希望退職を行い、若手の自主的な退職も相次いでいる。事業を行う各カンパニーから聞き取りを行ったところ、人員増を求める声が高まっていたという。

　採用計画は親会社となることが決まった台湾・鴻海（ホンハイ）精密工業に報告し、１１日発表した。広報担当者は「弊社が独自に決めたもの。（構想段階では）鴻海の意向は聞いていない」としている。